Jag har en anställd som blev uppsagd den 20/1. Hon har en månads uppsägningstid, men efter förhandling med facket kommer hon att få 6 månadslöner. Jag vill veta om hon har rätt att fortsätta att tjäna in semester och om hon har rätt att få nya dagar from 1/4?
Finns det ett kollektivavtal, ska det kontrolleras mot detta, vilken ersättning som ska utbetalas. Saknas kollektivavtal, så är uppsägningsperioden på en månad semestergrundande och semesterersättning ska utbetalas för uppsägningsperioden.
