Helglön, timavlönad underlag för semesterberäkning - Visma Lön 600

  • 1
  • 1
  • Fråga
  • Uppdaterades för 2 år sedan
  • Besvarad
  • (Redigerad)
Hur skall Helglön, timavlönad vara inställd när det gäller underlag för semesterberäkning.
Är den semestergrundande lön och semestergrundande tid? Vad gäller?
Foto på Tina

Tina

  • 150 poäng 100 badge 2x thumb

Publicerades för 3 år sedan

  • 1
  • 1
Foto på KenArd

KenArd, Champion

  • 48,276 poäng 20k badge 2x thumb
Hej Tina,
Som standard är helglön kodad för semesterlön men har ni ett fackligt avtal kan det finnas annan information där.

MVH

Kenneth
Foto på Tina

Tina

  • 150 poäng 100 badge 2x thumb
Gäller det även semestergrundande tid. Tänker på om de ingår i beräkning av snittimlön.
Foto på KenArd

KenArd, Champion

  • 48,276 poäng 20k badge 2x thumb


MVH

Kenneth
Foto på Tina

Tina

  • 150 poäng 100 badge 2x thumb
Tack. Funderar på beräkningen i semestervillkor 10. Beräkningen för snittlön som används för värdering av semestergrundande frånvaro. För att beräkna snittlön: Semgr lön / semgr arb tid. Sem gr lön är Timlön och Helglön. Sem gr arb tiden är det endast arb tim Timlönen är är det arb tim Timlön + Helglön?

Med vänlig hälsning

Tina
Foto på Moa Lundberg

Moa Lundberg, Moderator

  • 9,952 poäng 5k badge 2x thumb
Hej Tina!

Lönearten 1110 är en lönekompensation för utebliven lön när helgdagar infaller på en vardag. Därför räknas inte helglön som semestergrundande arbetstid. 

Hoppas du fick svar på din fråga!

Ha en fortsatt fin dag!

/Moa
Foto på Tina

Tina

  • 150 poäng 100 badge 2x thumb
Tack.

/Tina
Foto på Anitha

Anitha

  • 1,634 poäng 1k badge 2x thumb
Ledighet med bibehållen lön räknas som arbete. Helglön=semestergrundande arbetstid.
Foto på Tina

Tina

  • 150 poäng 100 badge 2x thumb
Då kan alltså snitttimlönen som du använder vid värderingen av semgr frånvaro bli en hel del högre än timlönen? Ex Timlön 194 kr kan då bli 206 kr vid underlag för värdering av sem gr frånvaro alltså en mycket högre snittimlön för frånvaron. (Timlön+Helglön/ (semgr arb tid= Timmar arb för Timlön)

/Tina
Foto på Susan Åklundh

Susan Åklundh, Fd Moderator

  • 15,664 poäng 10k badge 2x thumb
Hej Tina,

För att få fram snittimlönen enligt Semestervillkor 10  är beräkningsformeln: Semestergrundad lön/Semestergrundad arbetstid i timmar = Snittimlön
Så svaret på din fråga är JA, snittimlönen kan bli högre än timlönen.

Denna beräkningsformel ska användas om du i Företagsinställningarna valt att ni ska Använda snittimlön istället för beräknad timlön vid värdering av semestergrundande frånvaro.
Vilken inställning ni valt ser du under Arkiv - Företagsunderhåll - Företagsinställningar - Semester - dubbelklicka på Semestervillkor 10.
 
Ha en fin dag
/Susan