Justering felaktigt antal betalade semesterdagar - Lön 300/600

  • 0
  • 1
  • Fråga
  • Uppdaterades för 1 år sedan
  • Besvarad
  • (Redigerad)
Hej!

Jag har en anställt som har varit sjukskriven eller studieledig sedan 2015. Men det har varit många administratörer inne i olika omgångar så personen ifråga har fått full påfyllning av betalade semesterdagar trots att hen inte har rätt till det.

Hur nedjusterar jag antalet betalade semesterdagar mitt i semesteråret? Behöver detta göras i  en lönespecifikation? Personen ifråga ska alltså inte ha någon ersättning.
Foto på Lisa Knutsen

Lisa Knutsen

  • 80 poäng 75 badge 2x thumb

Publicerades för 1 år sedan

  • 0
  • 1
Foto på Cecilia Towner

Cecilia Towner, Moderator

  • 8,920 poäng 5k badge 2x thumb
Hej Lisa,

Enklast justerar du antalet betalda dagar under avsnittet Personal - Anställda - flik 5 semester och ändrar nu enbart manuellt vid raden Betalda och kolumnen Dagar så att det blir korrekt antal i fältet Återstående och glöm inte att spara.

Vid heltidsfrånvaro är det viktig att fortsätta ta med personen på lönekörningarna och registrera frånvaron. Glöm inte då att bocka ur rutan Frånvaron är semestergrundande så att det inte blir fel framöver.

Du kan läsa mer om detta i Hur ändrar jag felaktigheter på fliken Semester i anställningsregistret beträffande dagar och daglöner?

Ha en bra dag!

/Cecilia
Foto på Lisa Knutsen

Lisa Knutsen

  • 80 poäng 75 badge 2x thumb
Hej Cecilia!

Tack för snabbt svar! 
Det är inte svårare än så alltså? Jag var lite fundersam på om det skulle påverka övriga löneadministrativa/bokföringstekniska delar. 

Tack igen.
Foto på Malin Kjellberg

Malin Kjellberg, Moderator

  • 1,878 poäng 1k badge 2x thumb
Hej Lisa,

Nej det är inte svårare än så att justera dagarna till rätt antal om det blivit fel i programmet :)
Justerar du ned antalet så kommer även beloppet på semesterskuldlistan att minska. Har ni bokfört den felaktiga semesterskulden på den anställde behöver ni även korrigera detta i bokföringen.