Våra anställda har semestervillkor 20, dock är det en som avviker och har avtal om full semester och intjänandeår redan från första anställningsåret.
Vi har i några år fört semesterdagarna för denne manuellt då vi har inlagt intjänandeår som året före på de övriga anställda.
På inställningar går det ju att ändra intjänande år men vad jag förstår gäller det då alla med samma semestervillkor, det går inte att välja en egen inställning för en och att de övriga ha en annan, har jag förstått det rätt?