Hej,
Två anställda har gått från heltid 100% till deltid 50% ( 4 tim/dag ) i arbetstid. Intjänad semester är 100% 25 dagar.
Nu har de rapporterat semesteruttag 4 tim per dag.
I löneprogramet kan man ta ut bara hela dagar.
En anställda har rapporterat uttag 10 dagar 4 tim / dag.
Skall jag lägga upp i löneprogrammet semesteruttag 5 semesterdagar så att det stämmer med antal rapporterade semestertimmar?
Anställda rapporterar till a-kassan 4 tim semester och 4 timmar arbetslöshet. Under de dagarna får de ingen ersättning från a-kassan.
Hur gör jag här för att det blir rätt?
MVH / SEAB
