2024-04-16
14:43
Hej! En anställd har varit tjänstledig 27/11 2023 - 12/4 2024, vilket gör att hen inte tjänat in några semesterdagar under denna period. Har nu gjort semesterårsavslut och trodde att eftersom anställd är markerad i kalendariet som 'tjänstledig' så skulle även semesterdagarna automatiskt räknas om i respektive betalda samt obetalda men nu står det att hen har rätt till 25 betalda semesterdagar från förra semesterårets period, vilket inte stämmer. Räknar jag ut detta själv för hand och ändrar på hens flik för semester i Visma Lön 600? Tackar på förhand & tacksam för svar. / Chatarina
... Visa mer
2016-06-09
07:27
1Gilla
Hej! Eftersom ni använder er av Lön 300 så har ni inte tillgång till lönearterna 6101-6108 eftersom Lön 300 inte stödjer Detaljhandelns avtal. Du kan använda dig utav snabbval Timlön, Övertid, OB, eller lönerater 1111 - 1126, däremot är dessa lönearter troligtvis inte konfigurerade enligt handels avtal så innan du använder dem eller snabbvalet bör du kopiera önskade lönearter konfigurera lönearterna så att de passar ditt avtal och sedan knyta dem till snabbval eller använda dem manuellt på lönekörningen. Hur du gör för att kopiera lönearter och knyta dem till snabbval hittar du här: Kopiera lönearter, Koppla löneart till snabbval, Uppgifter i en löneart Alternativt kan du välja en passande löneart enligt ovan manuellt på lönespecifikationen och manuellt lägga antal timmar och À-pris, då får du varje gång räkna själv och ange timmar och belopp lönespecifikationerna, jämfört med om du kopierar, konfigurerar och knyter löneart till snabbval, då behöver du endast lägga snabbval och uppdatera löneart när handels ändrar ersättningsnivån. /Carl
... Visa mer
