- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Friskvårdbidrag
Hej, jag har idag ett AB och är den enda anställda.
Jag har läst på om regelverket samt även den tråd om just hur man bokför friskvårdsbidrag, men har ändå några frågor.
Tänker jag rätt med detta exempel?
- Jag köper ett årskort på gym för 5388 kr (inklusive moms) och gör ett personligt utlägg.
- Jag laddar upp kvittot i "bildunderlag".
- Betalar ut 5000 kr från mitt företagskonto (som är kopplat till visma) till mitt privata konto.
- Därefter bokför bankhändelsen och kopplar det mot bildunderlaget (kvittot).
Det jag undrar är vilket av dessa åtgärder jag ska göra först och i vilket moment? Ska man göra båda?
(se bifogad bild)
Syftar då på "bokföra skuld" och "bokföra utbetalning"
Hoppas ni förstår vad jag syftar på.
Löst! Gå till lösning.
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Hej
Det räcker med att du bokför utbetalningen på 5 000 kr direkt mot 7699 och 2641. Du behöver inte bokföra upp någon skuld för detta om utbetalningen sker i samma räkenskapsår som inköpet av kortet sker. Detta för att inköpet som du gör privat inte är företagets kostnad innan ersättningen för friskvårdsbidraget betalas ut.
Önskar dig en fortsatt fin dag
Joachim
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Hej Joachim, tack för snabbt svar.
Har du möjlighet visa hur detta skulle kunna se ut i en printscreen?
Bara för vara säker på jag gör rätt? 🙂
Mvh Max
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Hej
Absolut. I mitt exempel ugår jag att friskvården har 6 % moms som är det absolut vanligaste.
Hör av dig om något är oklart eller om du har någon annan fundering.
Ha en fortsatt fin fredag och en trevlig helg.
Joachim
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Stor tack, så bra och tydligt! 😊
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Vad kul att höra att att det hjälpte dig vidare occh tack för återkopplingen.
Bara kul att kunna vara till hjälp.
Joachim
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Hej!
Jag och min partner sitter i samma sits men undrar om det går bra att betala med företagskortet direkt och ta kvittot till bokföringen eller om vi behöver betala med privata medel och sedan få summan utbetalt av företaget. Vet du hur det fungerar?
Vänligen, Mikaela
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Hej
Det går bra så länge den totala kostnaden inte överstiger 5 000 kr. Överstiger det totalt 5 000 kr så skall hela summan förmånsbeskattas eftersom det är företaget som betalar för hela kostnaden.
/Joachim
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Per person?
Tack för snabbt svar. 🙂
/Mikaela
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
(Vi tänkte köpa varsitt gymkort på olika ställen så det blir 2 olika kvitton)
- Markera som ny
- Bokmärke
- Prenumerera
- Inaktivera
- Prenumerera på RSS-flöde
- Markera
- Skriv ut
Hej
Maxbeloppet för vad företaget får betala är 5 000 kr per person det innebär att företaget max får betala 5 000 kr totalt för att det skall vara en skattefri förmån. Det innebär att om den totala årskostnaden skulle vara 5 500 kr och företaget betalar allt så blir inget skattefritt.
Det är just av den anledningen som man oftast får betala friskvården själv och sedan lämna in kvitton på den. Då kan företaget själva styra att beloppet inte överstiger 5 000 kr totalt.
/Joachim
