Om catarina ScF

catarina ScF · ‎2022-04-21

I mitt fall vill jag dela upp personalen i olika körningar, tex timanställda, måndadsanställda tjänstemän och månadsanställda arbetare. Vilket innebär att en anställd endast finns med i en lönekörning, inte i flera samtidigt. Det handlar ju sällan om att en anställd ska finnas med i olika lönekörningar samtidigt. Därför har jag lite svårt att acceptera motiveringen till varför det endast går att ha två lönekörningar öppna samtidigt... Skulle det vara möjligt att begränsningen ligger i vilken typ av lönekörning eller personalkategori den avser?

catarina ScF · ‎2022-03-02

Men om det finns schema kan man väl lägga till det i kalendariet på rätt datum?

catarina ScF · ‎2021-12-13

Detta letar jag också efter! Vi har Visma ekonomiöversikt men inte heller där får jag ut rätt rapport. Jag vill tex skriva ut september och oktober så att de ligger bredvid varandra men i Admin summeras de ihop och i ekonomiöversikt kommer alla tidigare månader med... eller är det något jag missar??

catarina ScF · ‎2021-05-17

Vi är momsregistrerade och har köparens VAT-nr så försäljningen ska ju rapporteras i Periodisk sammanställning. Nu när jag läser ditt svar så tycker jag att det blev lite tydligare. "Värdet av varor....när varan transporteras från Sverige...." Värdet vid transporten är ju det ordinarie priset - OM kunden väljer att betala tidigare så erhåller de rabatt annars så betalas det ordinarie priset. Kassarabatten bör då inte ha momskod 35 och ska inte vara med i periodisk sammanställning. Tack för hjälpen! Alltid lättare när man kan rådgöra med någon annan 🙂

catarina ScF · ‎2021-05-12

Hej, jag har följd frågor till detta: Bakgrund: Försäljning av varor till kund inom EU som får dra av 2% vid snabb betalning. Ska där vara momsrapportkod 35 på kontot Kassarabatt? Om ja, ska den då rapporteras i EU periodisk sammanställning? Mvh Catarina

catarina ScF · ‎2021-02-10

Det kan vara de sänkta arbetsgivaravgifterna för unga.... Ladda hem den nya versionen så blir det nog rätt!

catarina ScF · ‎2021-02-04

Tack @Campus , det underlättar verkligen!

catarina ScF · ‎2020-09-30

Hej! Vi har ett friskvårdsbidrag på 1500kr/år. Hur kan jag registrera på en anställd att de fått del av sitt friskvårdsbidrag utan att det påverkar lönen? Tex. när arbetsgivaren får faktura ställd till företaget då behöver inte den anställde lägga ut pengarna. Vi vill då kunna registrera att den anställde har fått friskvårdsbidrag för att undvika att någon anställd får för mycket. Mvh Catarina

catarina ScF · ‎2020-08-27

Hej! Vi ska byta bokföringsprogram till Visma Admin 500. Idag använder vi oss av bas-kontoplanen men har vissa kontonummer som består av 5 siffror. Hur går jag tillväga för att lägga till dessa i Visma? För visst går det att göra?! Mvh Catarina Den här frågans innehåll har verifierats och uppdaterats av Visma Spcs 22-05-17

catarina ScF · ‎2020-05-11

Enligt vårt avtal, Förpackningsavtalet, är semester inte ATF grundande. All frånvaro ska minska ATF förutom vid uttag av ATF.

catarina ScF · ‎2020-03-19

Vi kommer tillämpa kortidspermittering 60% from imorgon 20/3. Undrar detsamma hur jag ska hantera det praktiska med nedsättningen på 7,5%? Vi tillhör Grafiska/GS-Facket och vad jag kan utläsa där påverkas inte semestern. "§9 Semester och semesterintjänande ska inte påverkas av perioder av korttidsarbete." Det står inget om AF (arbetstidsförkortning) i avtalet. Men enligt vårt ombud så intjänas AF vid fullgjord arbetsvecka. Hur ska man göra för att programmet ska räkna med full semesterintjänande men samtidigt inte AF?

catarina ScF · ‎2020-01-09

Hej! Hjälp, mina beräkningsformler har försvunnit...kanske när jag uppdaterade. Hur gör jag nu? Jag kan inte komma ihåg hur de ska se ut. Just nu behöver jag hjälp med att lägga in ett max belopp på friskvårdsbidraget per år. Någon som vet?? Med vänlig hälsning Catarina

catarina ScF · ‎2019-09-23

Jag är med intresserad av att veta mer ang semesterlön -tillägg och -avdrag!

catarina ScF · ‎2019-09-17

Har hänt mig med men i det fallet hade jag glömt godkänna att bokföringsunderlag är skapat på föregående lönekörning. Om du tittar på föregående lönekörning har rutan en bock i sig där?

catarina ScF · ‎2019-08-21

Okej, jag läste nog ditt inlägg lite för fort;) Hoppas någon annan kan ge dig ett svar!

catarina ScF · ‎2019-08-21

Jag brukar gå via Kalendarium, snabbval Semester (ersättning). Där bockar du i rutan för Utbetalning rörlig semesterlön. Då tas det med på nästa lönekörning.

catarina ScF · ‎2019-08-12

Har inte varit med om detta tidigare men spontant tänker jag att du ska lägga henne som månadsanställd. Jag hade även lagt ett schema på den % hon ska arbeta nu och ändra efterhand som hon går upp i %. Då lägger du även in deltidslönen och inte en timlön. Finns säkert någon annan här som kan bidra med mer hjälp!

catarina ScF · ‎2019-06-18

Tack för snabbt svar:)

catarina ScF · ‎2019-06-18

Finns det någon här som kan IF Metalls arbetstidsförkortning bra?! Jag undrar om det blir nedsättning av ATF vid frånvaro, sjuk/tjänstledig/vab? Och hur blir det vid uttag av ATF, blir det även då nedsättning? Tacksam för hjälp!

catarina ScF · ‎2019-04-17

Hej! Vi bytte kollektivavtal 1 april från IF metall till GS. Nu undrar jag i vilken ordning jag bör göra de olika ändringarna. Tänker att jag borde göra i följande ordning men känner mig osäker. - ändra kollektivavtal -ändra semestervillkor från 40 till 20/21 -Lönekörning med utbetalningsdatum 25 april -göra semesterårsavslut (vi har 1/4-31/3) Vad säger ni??

catarina ScF · ‎2019-03-20

Har skickat säkerhetskopian.

catarina ScF · ‎2019-03-20

Har dubbelkollat, där är markering vid "Arbetad tid" samt för Arbetstidsförkortning.

catarina ScF · ‎2019-03-19

Löneart 3328 har markering för arbetstidförkortning och jag har använt den via kalendariet. Men trots det räknas det full ATF vid lönekörningarna. Vad kan det vara som är fel?

catarina ScF · ‎2019-03-18

Vi har valt automatisk beräkning och avsättning till ATF. Borde inte avsättningen till ATF vara mindre vid tex tjänstledighet och sjukskrivningar? Vad jag kan se är det alltid samma tid som avsätts trots långa tjänstledigheter och sjukskrivningar...

catarina ScF · ‎2019-02-07

Det går även att ändra på lönearten. Gå in på löneart 1101 - månadslön, flik 3 egna inställningar. Där är gör du ändringen för alla arbetare och alla tjänstemän. Kan dock behövas göra ändringar på fler lönearter... Men du har alternativ:)

catarina ScF · ‎2019-01-10

Har dubbelkollat inställningarna och allt är korrekt! Eftersom vi tillhör IF Metall IMG-avtalet ska de anställda få Garantisemesterlön på 1472kr. Detta måste jag räkna fram manuellt när de ska få semestertillägget utbetalt i en klumpsumma. Då använder jag löneart 3216. Kan det vara här problemet ligger? Känner inte Visma lön av att jag redan har betalt ut semestertillägget när jag använder den lönearten?

catarina ScF · ‎2019-01-07

Ingen förskottssemester. Semesteråret är 1 april - 31 mars. I somras fick han utbetalt semestertillägg 0,8% för 25 dagar. Nu ska han få utbetalt semesterersättning för 24 kvarvarande dagar och semesterersättning + tillägg för 6 dagar som är intjänade mellan 1/4 - 21/12 (endast 6 dagar då han varit tjänstledig). Men semestertillägget för de 25 dagar som blev utbetalda i somras är inkluderade i det totala beloppet. Förstår inte varför och hur jag ska kunna rätta till det?!

catarina ScF · ‎2019-01-07

Kan man inte använda sig av Semesterersättning vid slutlön via kalendariet om det gäller metallare? Det finns intjänade dagar men pga tjänstledighet är det endast 6dagar som är intjänade och som han ska ha tillägg för...

catarina ScF · ‎2019-01-07

Vi använder villkor 40. Men semestertillägget som vi redan har betalt ut i somras är inräknat i totalsumman när jag väljer att betala ut semesterersättning vid slutlön via kalendariet. Då blir det ju dubbelt semestertillägg som den anställde får. Det blir ju inte rätt!

catarina ScF · ‎2019-01-07

Jag ska göra en slutlön och tycker att beloppet för semesterersättningen blir för hög. Vi betalar alltid ut semestertillägget i juli så det ska ju inte räknas med i slutlönen. Hur beräknar programmet egentligen??

Svar: Öppna lönekörningar vid semesterårsavslut

Re: Registrera sjuk i efterhand

Svar: Resultatrapport samt balansrapport månadsvis...

Re: Bokföra kundfaktura med kassarabatt

Svar: Bokföra kundfaktura med kassarabatt

Svar: Summa arbetsgivaravgifter stämmer ej - Visma...

Svar: Avstämning av valutakonto

Registrera friskvård utan påverkan på lönen

Kontonummer med 5 siffror

Re: Vilka faktorer påverkar intjänadet av arbetati...

Svar: Korttidspermittering

Beräkningsformlerna har försvunnit!?

Re: Fast lönetillägg - Lön 600

Re: Föregående bokföringsunderlag är inte inläst i...

Re: Semesterersättning rörliga delar? - Lön 300/60...

Re: Semesterersättning rörliga delar? - Lön 300/60...

Re: Timanställd - Lön/Lön anställd - Lön 300/600

Re: IF Metall - arbetstidsförkortning - Lön 600

IF Metall - arbetstidsförkortning

Byte av semestervillkor samtidigt som semesterårsa...

Re: ATF beräkning - Lön

Re: ATF beräkning - Lön

Re: ATF beräkning - Lön

ATF - beräkning vid sjukskrivning/tjänstledighet

Re: Arbetare och tjänstemän på samma konto - Lön 3...

Re: Vad ingår i beloppet Semesterersättning vid sl...

Re: Vad ingår i beloppet Semesterersättning vid sl...

Re: Semestertillägg i juni - Lön 300/600

Re: Vad ingår i beloppet Semesterersättning vid sl...

Vad ingår i beloppet Semesterersättning vid slutlö...

Produkter & tjänster

Utbildningar

Forum

Visma Spcs